Die Preise für Intel-Prozessoren könnten in Kürze steigen, und zwar um etwa 10 % – so berichteten es zumindest Mitarbeiter von DigiTimes vor einigen Tagen. Nach Angaben ihrer Branchenquellen konzentriert sich das Unternehmen derzeit eher auf die Verbesserung der Bruttomarge als auf die Steigerung des Marktanteils. In letzterem Bereich gäbe es allerdings noch einiges zu tun, da AMD derzeit in den meisten Segmenten recht gut abschneidet, was sich bereits in einem Rückgang des Marktanteils von Intel niederschlägt. Leider haben die Gerüchtemacher nicht darauf eingegangen, welche Prozessoren von der Preiserhöhung betroffen sein werden.
Prognosen zufolge wird die weltweite PC-Auslieferungszahl im Laufe des Jahres 2027 von 260 Millionen auf 250 Millionen Konfigurationen sinken, was kein großer Rückgang ist, wenn man bedenkt, dass die Preise in fast allen Bereichen langsam aber stetig steigen. Sollte es dem Unternehmen gelingen, die Auslieferungszahlen für Prozessoren zu steigern und damit die Marke von 200 Millionen Stück zu erreichen, könnte sich sein Marktanteil laut DigiTimes sogar wieder auf 78 % erholen. Das ist natürlich nur eine Prognose und Spekulation – die Realität werden wir nächstes Jahr sehen.
Der Bericht geht auch darauf ein, dass bei Intel über eine Anpassung der Produktpalette nachgedacht wird; die Einstellung der Produktion von Core-Prozessoren mit geringer Kernanzahl steht ebenfalls zur Debatte, da diese Produkte nur sehr geringe Gewinne abwerfen. Eine andere Frage ist, ob sich mit ihrer Hilfe jene Chips verwerten lassen, die nicht für die Herstellung teurerer Prozessoren geeignet sind, da sie nicht über genügend fehlerfreie Ressourcen verfügen. In diesem Bereich ist noch keine Entscheidung gefallen, aber sollte der Wechsel vollzogen werden, könnte dies für MediaTek und Qualcomm neue Möglichkeiten zur Expansion sowohl auf dem PC-Markt als auch im IoT-Segment eröffnen.
Brancheninformationen zufolge könnte sich die Intel-Führung auf einen weiteren Personalabbau vorbereiten, bei dem etwa 5 bis 10 % der gesamten Belegschaft abgebaut werden könnten. Dieselben Quellen gehen davon aus, dass das Unternehmen trotz der Entlassungen weiterhin Personal einstellen könnte, was auf Umstrukturierungen hindeutet – derzeit sind 75.000 Mitarbeiter im Unternehmen beschäftigt, was als akzeptable Mitarbeiterzahl angesehen wird.
Auch im Segment der Serverprozessoren tut sich einiges: Branchengerüchten zufolge arbeitet das Unternehmen derzeit daran, die Produktion seiner eigenen Serverprozessoren intern zu priorisieren. Mit diesen Prozessoren lassen sich hohe Gewinnmargen erzielen, die über denen der bei TSMC im Rahmen von Outsourcing-Verträgen hergestellten Prozessoren liegen; allerdings erschwert die Produktion eigener Serverprozessoren auch die Fertigung von Prozessoren für den PC-Markt, da dafür weniger Kapazitäten zur Verfügung stehen. Die Hochfahrphase der Serverprozessorproduktion führt somit auch dazu, dass größere Aufträge als bisher an TSMC vergeben werden müssen, daher ist es von entscheidender Bedeutung, wie sich die 18A- und 14A-Strukturbreiten bewähren – je besser die Ausbeute, desto effizienter kann die Fertigung sein und desto mehr brauchbare Prozessoren können in den eigenen Werken hergestellt werden.
